3月12日，公司2021年財務“每周一課”培訓開班儀式在總部第二會議室舉行。公司總會計師、總法律顧問韓麗紅出席會議并講話，會議由公司財務管理部副主任（主持工作）孔祥宇主持，公司總部及分公司財務人員現(xiàn)場參加會議，路橋公司、華旭公司、公司直屬項目部財務人員以視頻方式參加會議，共計43人參會。

韓總講話主要包括五個方面內容：一是隨著公司財務隊伍不斷壯大，要增強團隊融合，加大財務隊伍建設力度；二是強調財務人員應通過“每周一課”培訓活動加強對專業(yè)領域知識的學習，不斷提升自身業(yè)務能力；三是對財務人員提出新要求，要求財務人員必須提升“政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力”等七種能力,要具備“數(shù)據(jù)指標意識、服務一線意識、主動擔當意識、風控底線意識、競爭危機意識、團隊合作”等六種意識；四是提出凝聚力和執(zhí)行力再升級，學習能力和創(chuàng)作能力再升級，服務細節(jié)和工作技能再升級，做到“言必出，行必果”；五是對近期財務重點工作進行安排部署，特別對集團公司第二屆“天揚杯”全國建筑業(yè)財稅知識競賽活動進行動員，號召大家積極參與競賽。

最后，韓總倡導財務人員要發(fā)揚“?！钡木瘢_踏實地，深耕細作，堅強不屈，勤勞努力，忠于職守，心無旁騖。要有“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄?！钡捻g勁，為推動公司高質量發(fā)展做出貢獻。

財務管理部“每周一課”培訓活動從2020年1月份開始，主要以“人人上講臺，輪流講業(yè)務”的方式進行，此活動的開展，有利于財務人員溝通學習，進一步提升公司整體財務管理水平。